Il settimo principio di responsabilità sociale delle organizzazioni contenuto nella norma ISO 26000 (Guidance on social responsibility) è il “rispetto dei diritti umani”.
Il principio è: un’organizzazione dovrebbe rispettare i diritti umani e riconoscere sia la loro importanza che la loro universalità.
Un’organizzazione deve:
⎯ rispettare e, ove possibile, promuovere i diritti enunciati nella Carta Internazionale dei Diritti Umani;
⎯ rispettare l’universalità di questi diritti, cioè che siano indivisibilmente applicabili in tutti i paesi, culture e situazioni;
⎯ in situazioni in cui i diritti umani non sono tutelati, adottare misure per rispettare i diritti umani ed evitare di trarre vantaggio da tali situazioni; e
⎯ nelle situazioni in cui la legge o la sua attuazione non prevede un’adeguata tutela dei diritti umani, aderire al principio del rispetto delle norme internazionali di comportamento.
